Le français suit l'anglais
Coaching in a virtual environment has its pros and cons. In part two of our discussion, we talk about the virtual success team’s work with the PIVOT 2020 project and how they helped young people uncover interests and skills, to make more suitable connections to employers and community partners that are offering training and job opportunities. In noting some of the major differences between coaching virtually versus in person, our team touched on the increased flexibility a virtual environment brings for both the youth and the coaches, as well as the positive and negative implications this may have on youth workforce development moving forward.
Watch the video and stay tuned for our third and final part of the discussion.
21 questions pour 2021: deuxième partie
Le coaching dans un environnement virtuel a ses avantages et ses inconvénients. Dans la deuxième partie de notre discussion, nous parlons du travail de l'équipe de réussite virtuelle avec le projet PIVOT 2020 et de la manière dont ils ont aidé les jeunes à découvrir leurs intérêts et leurs compétences, à établir des liens plus appropriés avec les employeurs et les partenaires communautaires offrant des formations et des opportunités d'emploi. En notant certaines des principales différences entre le coaching virtuel et en personne, notre équipe a évoqué la flexibilité accrue qu'un environnement virtuel apporte à la fois aux jeunes et aux entraîneurs, ainsi que les implications positives et négatives que cela peut avoir sur le développement de la main-d'œuvre des jeunes.
Regardez la vidéo et restez à l'écoute pour notre troisième et dernière partie de la discussion la semaine prochaine.
Pointe! La vidéo est en anglais, mais vous pouvez ajuster les paramètres de sous-titrage dans YouTube pour d'autres langues.
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